【讲一个真实的笑话，某公司招了一个部门经理（部门还没有成立）人事经理经常在管理里面给他发命令干小活，不给面子，那天又这样这个经理立马群里面恏过去了，后面管人事的付总亲自在群里面道歉，后面那个经理说了一句，你算什么东西随时干掉你】
【不告知真实的工资和社保、回避甚至隐瞒这类问题，说到底是资本和剥削的帮凶】
【每一个职位都有大量的候选人。妥妥的买方市场，人家可不就随便挑吗。不过从最近的新闻来看，HR的卑劣手段层出不穷，这样很容易使打工者人人自危，随时都要给自己留后手，毫不犹豫的给公司挖坑留隐患，每个人都想在裁员站里给自己留出足够的筹码，这个公司不死也就没别的出路了。这种情况一旦形成潜规则那么中国企业的核心竞争力也就没了。】
【趁早别耽误人家，还有避开�
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